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| LEADER |
00000cam a22000002a 4500 |
| 003 |
UV# |
| 005 |
20180126192511.0 |
| 008 |
111019s2011 mx a 000 0 spa d |
| 999 |
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|c 250670
|d 250670
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| 040 |
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|a UV#
|b spa
|c UV#
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| 084 |
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|a RI159
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| 090 |
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|a RI686
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| 100 |
1 |
|
|a Gómez Caldelas, Bianca Isela
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| 245 |
1 |
0 |
|a Engagement y burnout :
|b avances y retrocesos en la administración del factor humano
|c / Bianca Isela Gómez Caldelas ; directora de trabajo recepcional, Rosa María Sánchez Hernández.
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| 260 |
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|a Xalapa, Equez., Veracruz :
|b Universidad Veracruzana, Facultad de Ciencias Administrativas y Sociales,
|c 2011.
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| 300 |
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|a 83 hojas :
|b ilustraciones ;
|c 27 cm.
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| 502 |
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|a Monografía (Licenciatura en Relaciones Industriales) -- Universidad Veracruzana, 2011.
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| 590 |
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|a El ejemplar 2 para FCAS-X, tiene como subtítulo: avances y retrocesos en la administración del factor humano en el sector turístico.
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| 690 |
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|
|a Relaciones Industriales
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| 700 |
1 |
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|a Sánchez Hernández, Rosa María
|e director
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| 942 |
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|c TESIS
|6 _
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| 264 |
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|
|a Xalapa, Equez., Veracruz :
|b Universidad Veracruzana, Facultad de Ciencias Administrativas y Sociales,
|c 2011.
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