Los 5 lenguajes del aprecio en el trabajo : có{acute}mo motivar al personal para mejorar su empresa /

Describe la manera de crear un ambiente de trabajo más positivo, lo que explica las cinco lenguas de la apreciación y la forma de aplicarlos en el lugar de trabajo y discusiones sobre la forma de aumentar la lealtad, transmitir su aprecio por los colegas difíciles, utilizar el contacto físico apropi...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Chapman, Gary D., 1938-
Otros Autores: White, Paul E., 1957-
Formato: Libro
Lenguaje:Spanish
English
Publicado: Grand Rapids, Michigan : Portavoz, 2011.
Materias:
Motivación del empleado.
Administración de personal.

MARC

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245 1 4 |a Los 5 lenguajes del aprecio en el trabajo :  |b có{acute}mo motivar al personal para mejorar su empresa /  |c Gary D. Chapman, Paul E. White ; traducción, Rosa Pugliese. 
246 3 |a Cinco lenguajes del aprecio en el trabajo 
260 |a Grand Rapids, Michigan :  |b Portavoz,  |c 2011. 
300 |a 242 páginas :  |b ilustraciones ;  |c 22 cm. 
504 |a Bibliografía: páginas 212-214. 
520 |a Describe la manera de crear un ambiente de trabajo más positivo, lo que explica las cinco lenguas de la apreciación y la forma de aplicarlos en el lugar de trabajo y discusiones sobre la forma de aumentar la lealtad, transmitir su aprecio por los colegas difíciles, utilizar el contacto físico apropiadamente, y temas relacionados. 
650 4 |a Motivación del empleado.  |9 4822 
650 4 |a Administración de personal. 
700 1 |a White, Paul E.,  |d 1957- 
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