Afrontamientos y emociones en profesionales de enfermería oncológica con síndrome de desgaste profesional

Se realizó un estudio multicéntrico, analítico y de corte transversal que describe los afrontamientos y estados emocionales en el personal de enfermería que trabaja en oncología. Se establecieron las posibles relaciones entre los niveles del síndrome de desgaste profesional o burnout, los afrontamientos y algunas variables sociodemográficas y laborales. Se identificaron además las emociones de ansiedad y depresión y su relación con el síndrome. La muestra estuvo constituida por 143 enfermeros de tres hospitales oncológicos cubanos. Los instrumentos utilizados fueron el Cuestionario Breve de Burnout, la Escala de Afrontamientos de Lazarus, los Inventarios de Ansiedad y Depresión Rasgo/Estado y una ficha de datos generales para registrar las variables sociodemográficas y laborales. Los afrontamientos más frecuentemente empleados por el personal no afectado por el síndrome de desgaste profesional fueron la confrontación, la planificación, la reevaluación positiva y la búsqueda de apoyo. Los profesionales afectados moderadamente o mucho usaron los afrontamientos de distanciamiento, evitación o huida y búsqueda de apoyo social. Los estados emocionales estuvieron relacionados de forma estadísticamente significativa con los niveles del síndrome, no así las expresiones de estas emociones como rasgos. La ansiedad fue más frecuente que la depresión en los profesionales desgastados.