Cargando…
Justicia organizacional, individualismo-colectivismo y estrés laboral
El objetivo del presente artículo fue explorar las relaciones entre percepciones de justicia organizacional y estrés laboral en muestras de trabajadores argentinos, y verificar el impacto de los valores culturales (individualismo-colectivismo) sobre tales relaciones. La muestra estuvo integrada por...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Online Artículo |
| Lenguaje: | spa |
| Publicado: |
Universidad Veracruzana
2014
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://psicologiaysalud.uv.mx/index.php/psicysalud/article/view/774 https://dx.doi.org/10.25009/pys.v16i2.774 |