Cargando…

Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú

RESUMEN   Introducción: La presente investigación se realizó con la finalidad de determinar la asociación entre el régimen laboral y el Síndrome de Burnout en médicos del Ministerio Público del Perú durante el periodo 2014-2015. Material y métodos: Se utilizó un diseño descriptivo correlacional. Se...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores principales: Quito Santos, César, Guzmán Ávalos, Eliana, Quiroz Mejía, Juan Víctor
Formato: Online Artículo
Lenguaje:spa
Publicado: Instituto de Medicina Forense. Universidad Veracruzana 2019
Acceso en línea:https://revmedforense.uv.mx/index.php/RevINMEFO/article/view/2666
https://dx.doi.org/10.25009/revmedforense.v4i2.2666
_version_ 1780758181156225024
author Quito Santos, César
Guzmán Ávalos, Eliana
Quiroz Mejía, Juan Víctor
author_facet Quito Santos, César
Guzmán Ávalos, Eliana
Quiroz Mejía, Juan Víctor
author_sort Quito Santos, César
collection Revista Mexicana de Medicina Forense y Ciencias de la Salud
description RESUMEN   Introducción: La presente investigación se realizó con la finalidad de determinar la asociación entre el régimen laboral y el Síndrome de Burnout en médicos del Ministerio Público del Perú durante el periodo 2014-2015. Material y métodos: Se utilizó un diseño descriptivo correlacional. Se encuestaron 384 médicos que laboraban en el Ministerio Público durante el periodo 2014-2015; se les aplicó el cuestionario MBI (Malasch Burnout Inventory) con la finalidad de identificar el Síndrome de Burnout así como una encuesta simple para conocer su condición laboral. Se utilizó la prueba Chi-cuadrada para establecer la asociación de variables. Resultados: El Síndrome de Burnout afecta al 22.7% de médicos del Ministerio Público del Perú, entre de contratación permanente y de contratación temporal. Se encontró que el 16.37% de los médicos de contratación permanente presentaban Síndrome de Burnout, mientras que el 39.81% de los médicos de contratación temporal presentaban dicho Síndrome. Conclusión: Existe asociación estadísticamente significativa entre el Régimen laboral y el Síndrome de Burnout en médicos del Ministerio Público del Perú durante el periodo 2014-2015. Palabras clave: Síndrome Burnout, régimen laboral, médicos, Ministerio Público
format Online
Article
id oai_revmedforense-article-2666
institution Universidad Veracruzana
language spa
publishDate 2019
publisher Instituto de Medicina Forense. Universidad Veracruzana
record_format ojs
spelling oai_revmedforense-article-26662021-07-12T04:47:42Z Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú Quito Santos, César Guzmán Ávalos, Eliana Quiroz Mejía, Juan Víctor RESUMEN   Introducción: La presente investigación se realizó con la finalidad de determinar la asociación entre el régimen laboral y el Síndrome de Burnout en médicos del Ministerio Público del Perú durante el periodo 2014-2015. Material y métodos: Se utilizó un diseño descriptivo correlacional. Se encuestaron 384 médicos que laboraban en el Ministerio Público durante el periodo 2014-2015; se les aplicó el cuestionario MBI (Malasch Burnout Inventory) con la finalidad de identificar el Síndrome de Burnout así como una encuesta simple para conocer su condición laboral. Se utilizó la prueba Chi-cuadrada para establecer la asociación de variables. Resultados: El Síndrome de Burnout afecta al 22.7% de médicos del Ministerio Público del Perú, entre de contratación permanente y de contratación temporal. Se encontró que el 16.37% de los médicos de contratación permanente presentaban Síndrome de Burnout, mientras que el 39.81% de los médicos de contratación temporal presentaban dicho Síndrome. Conclusión: Existe asociación estadísticamente significativa entre el Régimen laboral y el Síndrome de Burnout en médicos del Ministerio Público del Perú durante el periodo 2014-2015. Palabras clave: Síndrome Burnout, régimen laboral, médicos, Ministerio Público Instituto de Medicina Forense. Universidad Veracruzana 2019-05-14 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://revmedforense.uv.mx/index.php/RevINMEFO/article/view/2666 10.25009/revmedforense.v4i2.2666 REVISTA MEXICANA DE MEDICINA FORENSE Y CIENCIAS DE LA SALUD; Vol. 4, Núm. 2: Rev Mex Med Forense 2448-8011 10.25009/revmedforense.v4i2 spa https://revmedforense.uv.mx/index.php/RevINMEFO/article/view/2666/4583 Copyright (c) 2019 REVISTA MEXICANA DE MEDICINA FORENSE Y CIENCIAS DE LA SALUD
spellingShingle Quito Santos, César
Guzmán Ávalos, Eliana
Quiroz Mejía, Juan Víctor
Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú
title Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú
title_full Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú
title_fullStr Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú
title_full_unstemmed Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú
title_short Asociación entre el Régimen Laboral y el Síndrome de Burnout en Médicos del Ministerio Público del Perú
title_sort asociación entre el régimen laboral y el síndrome de burnout en médicos del ministerio público del perú
url https://revmedforense.uv.mx/index.php/RevINMEFO/article/view/2666
https://dx.doi.org/10.25009/revmedforense.v4i2.2666
work_keys_str_mv AT quitosantoscesar asociacionentreelregimenlaboralyelsindromedeburnoutenmedicosdelministeriopublicodelperu
AT guzmanavaloseliana asociacionentreelregimenlaboralyelsindromedeburnoutenmedicosdelministeriopublicodelperu
AT quirozmejiajuanvictor asociacionentreelregimenlaboralyelsindromedeburnoutenmedicosdelministeriopublicodelperu