Stress perçu par les professionnels de santé durant la pandémie COVID-19 : choisir pour prévenir

PROBLÉMATIQUE: La pandémie de la maladie à coronavirus (COVID-19) s’est répandue rapidement sur la planète à partir de la fin de l’année 2019, confinant des populations entières, fermant des frontières, débordant des hôpitaux, mettant à rude épreuve des systèmes de soin et exposant des travailleurs de santé à un risque psychologique énorme. OBJECTIF DU TRAVAIL: Notre objectif de travail était d’évaluer le stress perçu par les professionnels de santé pendant la pandémie COVID-19 et d’en déterminer les facteurs associés sociodémographiques et professionnels. MÉTHODES: Nous avons mené une étude transversale à visée analytique auprès d’un échantillon représentatif de professionnels de santé de la région sanitaire de Sousse. Nous avons recueilli les caractéristiques sociodémographiques et professionnelles des travailleurs de santé. Nous avons ensuite évalué le stress perçu à l’aide de l’échelle PSS10 et le sentiment d’appartenance au travail à l’aide de la Workplace Belongingness Scale traduite. RÉSULTATS: Notre étude a porté sur 254 professionnels de santé. Ils avaient un âge moyen de 32,9 ± 8,76 ans avec un sex-ratio (H/F) de 0,51. L’évaluation de stress perçu chez les participants a révélé un score moyen de 30,69 ± 7,67 avec une prévalence de stress sévère estimée à 22,4 %. Il était significativement plus élevé chez les femmes et les professionnels de santé ayant un parent en charge. Aucune association significative n’a été trouvée entre le stress perçu, l’horaire et la charge de travail. Par contre, la disponibilité d’équipements de protection individuelle complets, le travail dans les circuits COVID, et l’affectation par choix personnel étaient associés à de meilleurs résultats en termes de stress perçu. L’analyse multivariée a révélé que le travail dans un circuit COVID, l’affectation par choix personnel et l’appartenance au travail étaient des facteurs indépendants influençant le stress perçu chez notre population de l’étude. Le test de Sober a révélé que l’appartenance au travail était une variable médiatrice qui fait partie du processus qui associe le choix personnel au niveau de stress perçu. CONCLUSION: L’impact psychologique de la pandémie COVID-19 sur les professionnels de santé est indéniable. Nos résultats nous offrent plusieurs axes d’intervention pouvant alléger cette détresse et nous préparer à toute futur adversité.