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Big Quit: Employee Experience als strategische Priorität

Die Pandemie hat die Kündigungsraten in die Höhe schnellen lassen. Der Zeitpunkt für eine solche Entwicklung ist denkbar ungünstig, denn der „Big Quit“ trifft auf ein weiteres Phänomen: den wachsenden Fachkräftemangel. An allen Ecken und Enden fehlt geeignetes Personal — in der Gastronomie, im Servi...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Göthert, Uwe
Format: Online Artikel Text
Sprache:English
Veröffentlicht: Büro für Medien Oliver Lehnert e.K. 2022
Schlagworte:
Online Zugang:https://www.ncbi.nlm.nih.gov/pmc/articles/PMC9648872/
http://dx.doi.org/10.1007/s43443-022-0404-2