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    “…L'analyse multivariée par régression logistique binaire a montré que les facteurs indépendamment associés au syndrome d’épuisement professionnel étaient avoir des enfants (Odds ratio ajusté (ORa=2,97 ; p=0,001), vivre avec la famille ou les amis (ORa=8 ; p=0,001 ; ORa=9,86 ; p=0,026 respectivement), la profession médicale (ORa=4,53 ; p<0,001), travailler dans des unités de soins intensifs (ORa=2,32 ; p=0,042), travailler > 6heures par jour (ORa=3,43 ; p=0,007) et faire des gardes de nuit (ORa=2,01 ; p=0,036). De plus, avoir une alimentation déséquilibrée (ORa=2,4 ; p=0,002) et se sentir démotivé (ORa=2,08 ; p=0,008) et incompétent au travail (ORa=2,85 ; p=0,012) étaient indépendamment associés à l’épuisement professionnel. …”
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